Missions clés - Super-RH.com

Vous êtes ici : > Accueil > Magazine > Missions clés

Le solde de tout compte est-il obligatoire?

Est-il obligatoire de remettre à un salarié qui quitte l'entreprise un reçu pour solde de tout compte? Depuis 2002, le solde de tout comp...

Actu

Une mise à pied conservatoire implique-t-elle nécessairement un licenciement pour faute ?

Dans un arrêt du 3 février 2010, la Cour de Cassation a précisé le lien qui existe entre la mise à pied...

Toutes les actualités

Recrutement

Remplacer un salarié absent par un CDD: les règles à respecter

Un de vos salariés est malade, en formation ou en congé sabbatique? Il est possible de le remplacer en embauchant un salarié en CDD. Mais attention, le recours à un CDD pour remplacer un salarié absent est très encadré. Suivrez la marche à suivre.

Tous les articles

Administration du personnel

Le solde de tout compte est-il obligatoire?

Est-il obligatoire de remettre à un salarié qui quitte l'entreprise un reçu pour solde de tout compte? Depuis 2002, le solde de tout compte n'avait que la simple valeur de reçu des sommes versées au salarié. Les choses ont été profondément modifié...

Tous les articles

Paie & Rémunération

Un employeur peut-il être tenu de mettre en place des titres restaurant?

"Les salariés de notre entreprise souhaiteraient avoir des titres restaurant. Est-ce une obligation légale?" Susie, La Rochelle (17) La réponse de l'expert: Inès Chalaoux, juriste &nbs...

Tous les articles

Gestion des emplois

Créez votre fiche de poste

Vous souhaitez préparer votre entretien annuel ou un prochain rendez-vous d'embauche. Devancez les questions que l'on pourra vous poser sur vos missions, votre rôle et vos compétences.

Tous les articles

Relations sociales

Le droit de grève: définition et limites

Le droit de grève est très réglementé dans le secteur public, mais peu de textes le réglementent dans le secteur privé. Les tribunaux ont donc défini un cadre précis au droit de grève.

Tous les articles

Évaluation

Mettre en place un entretien professionnel

Depuis 2004, l’entretien professionnel est une obligation dans les entreprises des secteurs industriels et commerciaux. Il a pour objectif de permettre au salarié d’élaborer son projet professionnel en fonction de ses aptitudes et ses souhaits d’é...

Formation

Nouveau DIF portable: mode d'emploi

Grâce à la loi du 24 novembre 2009 réformant la formation, les salariés conservent leur DIF même dans le cas où ils quittent leur entreprise.

Tous les articles

Communication & Événementiel

Deux conseils pour réussir vos événements

Vous organisez un événement ou un séminaire et vous souhaitez mettre toutes les chances de votre côté pour le réussir? Les conseils clés pour anticiper les besoins des participants ou des invités, et vérifier les points importants de votre événeme...